Sáng ngày 15 tháng 4, Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (mã: VCB) đã tổ chức Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2016. Nội dung cuộc họp bao gồm vấn đề “cổ phiếu miễn phí” cho các cổ đông để tăng vốn cổ phần. Tỷ lệ cổ đông hiện hữu là 35% và tỷ lệ cao nhất của các nhà đầu tư nước ngoài ở vị trí tư nhân là 10%. Kế hoạch này sau đó đã được các cổ đông chấp thuận.

Theo báo cáo, thành viên hội đồng quản trị của bà Lê Thị Hòa, cho biết, vốn ủy quyền của Viet Khê Lợi là gần 39,575 tỷ đồng, tăng gần 9,330 tỷ đồng. Các nguồn lực sẽ được sử dụng để đầu tư vào cơ sở hạ tầng, cơ sở hạ tầng kỹ thuật, thành lập chi nhánh, đầu tư quỹ vào các dự án hiệu quả và mở rộng hoạt động tín dụng. Cụ thể, giám đốc điều hành ngân hàng cho biết, mục đích của việc gây quỹ là để chuẩn bị cho việc sáp nhập và mua lại khi có điều kiện.

Theo tiết lộ của Chủ tịch Nghiêm Xuân Thành tại cuộc họp, Ngân hàng Viễn thông Việt Nam có kế hoạch hoàn thiện Nhập và báo cáo, và đàm phán với các cổ đông sau khi các đối tác đóng cửa. Kết quả là gì?

Về vị trí riêng của các đối tác nước ngoài, Vietnam Telecom có ​​kế hoạch phát hành tối đa 10 nhà đầu tư từ tập đoàn. Một tổ chức nước ngoài, bao gồm một hoặc nhiều cổ đông hiện có. Do đó, sau khi tăng vốn lên gần 4 nghìn tỷ đồng, tỷ lệ sở hữu quốc gia sẽ giảm từ 77% xuống 70% và cổ đông chiến lược nước ngoài Mizuho Bank (Nhật Bản) sẽ giảm từ 15% xuống 13%. — “Mizuho Việt Nam đã nộp đơn cho công ty mẹ Nhật Bản để mua thêm vốn cổ phần tư nhân để duy trì tỷ lệ 15%”, Chủ tịch Nghiêm Xuân Thanh nói, trong khi thông báo rằng một nhà đầu tư nước ngoài sẽ giúp mang lại cho Việt Nam. Sự chậm trễ của nước ngoài đã tăng lên gần 30 lựa chọn liên quan đến đầu tư nước ngoài chiến lược, ông Thanh nói, cung cấp giá cả không chỉ quan trọng, mà còn để đáp ứng các tiêu chuẩn khác. Nó giống như có sức mạnh tài chính mạnh mẽ và quản trị tốt để giúp đỡ Viet Viet.

Chủ tịch Vietbao-Nghiêm Xuân Thành cho biết, có kế hoạch sáp nhập và ông sẽ hỏi ý kiến ​​cổ đông sớm nhất có thể. Ảnh: TPO

Tại cuộc họp, Chủ tịch Nghiêm Xuân Thành tuyên bố rằng ngân hàng đã đạt được sự tăng trưởng mạnh mẽ trong năm 2015. Tổng tài sản tăng 17% lên 64.334,3 tỷ đồng, và dư nợ cho vay vượt 265 nghìn tỷ đồng, tăng 19,7%. Lợi nhuận trước thuế đạt 5,884 tỷ đồng, và tỷ lệ nợ xấu giảm xuống còn 1,84%.

Năm 2016, ngân hàng đặt mục tiêu tăng tổng tài sản lên 76.543,8 tỷ đồng, với dư nợ 45.29967 tỷ đồng. -Một mức tăng 17%. Lợi nhuận trước thuế vượt quá 7,5 nghìn tỷ đồng và tỷ lệ nợ xấu dưới 2,5%. Ngân hàng cũng có kế hoạch tăng số lượng nhân viên của mình lên 15.493. Ngân hàng Thương mại Việt Nam cũng dự định chỉ dành phần vốn góp của mình cho các ngân hàng quân đội để thoái vốn đầu tư vào Ngân hàng Xuất nhập khẩu Canada, Ngân hàng Trung Quốc ở nước ngoài và Ngân hàng Sài Gòn.

Ông Nghiêm Xuân Thành cho rằng, cơ sở của các kế hoạch tăng trưởng mạnh mẽ này dựa trên các giả định của người Việt Nam. Nền kinh tế tiếp tục tăng trưởng mạnh, và tỷ lệ lạm phát nên dưới 5%. Kế hoạch tăng trưởng tín dụng được đặt ở mức 17%, nhưng ông Thành cho biết ông sẽ rất thành công trong việc cải thiện chất lượng và sử dụng các công cụ quản lý rủi ro để thiết lập chiến lược quản lý tài sản tín dụng tích cực và tập trung. . Thu thập tài nguyên cho các khoản nợ xấu.

Giám đốc điều hành ngân hàng Việt Nam cũng tuyên bố rằng họ sẽ thúc đẩy hoạt động vốn, giao dịch ngoại hối và hiệu quả đầu tư. Về mạng lưới, ngân hàng tiếp tục thành lập chi nhánh mới trong năm 2016, đặc biệt là tại thị trường phía Nam. Vietuite có kế hoạch bắt đầu thành lập công ty tín dụng tiêu dùng, chuyển tiền, thực hiện nghiên cứu để tạo ra các công ty quản lý tài sản (AMC) và thúc đẩy mở chi nhánh và văn phòng tại thị trường nước ngoài. – Hội đồng quản trị khuyến nghị cổ tức bằng tiền mặt 5.183 tỷ đồng vào năm 2015 và cổ tức bằng tiền mặt 10% hoặc 2,665 tỷ đồng được đề xuất thành lập quỹ khuyến khích và phúc lợi (ít nhất 3 tháng lương) 957 tỷ đồng. .

Tại cuộc họp, mức thù lao của giám đốc Ngân hàng Viễn thông Việt Nam khiến nhiều cổ đông ngạc nhiên. Do đó, ngoài phần thưởng được bao gồm trong quỹ lương chung của ngân hàng, các giám đốc của hội đồng quản trị và ban giám sát cũng nhận được một khoản thù lao tương đương 0,35% lợi nhuận sau thuế của Việt Nam, tương đương với 18,66 tiền lãi. 1 tỷ đồng và trả khoảng 8,9 tỷ đồng. Trên cơ sở này, hội đồng quản trị cũng đề xuất mức lương 0,35% cho năm 2016. Thông qua kế hoạch tăng trưởng lợi nhuận 7,5 nghìn tỷ đồng, mức lương thực tế sẽ được tăng lên rất nhiều. Ngân hàng Viễn thông Việt Nam hiện có 7 thành viên hội đồng quản trị và 4 thành viên hội đồng giám sát. Do đó, tính trung bình, chỉ có người đứng đầu ngân hàng được trả 1,7 tỷ đồng.

Trước Quốc hội, Cục Kiểm tra Chính phủ đã công bố với Ngân hàng Viễn thông Việt Nam quyết định thanh tra về việc tuân thủ các chính sách pháp lý trong tín dụng, đầu tư tài chính và các hoạt động khác. , Đầu tư và mua sắm trong năm 2014 và 2015.